2024-12-19 10:30
人力资源总监
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试用：4000元/月 | 转正：8000元/月
福利待遇：
年终奖包吃五险公费旅游带薪年假节日礼物技能培训岗位晋升
试用期：1-3个月 |
招聘人数：2人
学历要求：大专 |
经验要求：3-5年 |
年龄限制：无
具体要求
1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。 3、组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。 4、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。 5、 负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 6、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。 7、 负责组织实施绩效考核，统计考核结果。 8、负责核定各岗位的工资标准，编制年度薪资调整方案，核算每月员工的
公司地址：路桥路北街道路桥区腾达路玉宏半岛花园6幢
联系人：林老师
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公交线路：最接近站为： 303/313/905路桥电子数码城站下；306/905路桥文体中心站下； 302/305/313/902路桥鑫都大酒店站下；
